S'inscrire |
Accueil du site > Webinars > Recrutement : Savoir évaluer les compétences techniques et comportementales (...)

Recrutement : Savoir évaluer les compétences techniques et comportementales ?

Mardi 18 septembre 2012 11:30-12:30
Gratuit
Partager : twitter   facebook   technorati   netvibes   linkedin   viadeo   google   delicious   diggit  
  envoyer à un ami : envoyer l'article par mail

Organisateur : merlane

À qui s'adresse ce webinar ? : Toute personne chargée de recruter : dirigeant, manager, encadrant de proximité, directeur, chef de projet, responsable d'agence, responsable du recrutement, chargé de recrutement Tout correspondant RH chargé d'évaluer les compétences techniques et comportementales dans le cadre d'une mobilité interne, de revues de compétences...

Que vous soyez un professionnel des RH, un manager de proximité, un chef de projet, vous avez tous eu besoin à un moment donné d’évaluer les compétences acquises ou potentielles de collaborateurs.
Quels sont les modes opératoires, procédures à suivre ?
Utilise t-on la même procédure dans le cadre d’une mobilité interne ou d’un recrutement externe ?
Comment objectiver sa procédure d’évaluation et conforter son choix ?

C’est ce que nous allons aborder au cours de cette séance en envisageant l’évaluation comme un véritable levier de la performance de votre entreprise.

Objectifs de l’évènement :

Vous aider à cibler les compétences clés que vous souhaitez évaluer en fonction du poste, de votre culture d’entreprise, du contexte projet.
Vous présentez un ensemble d’outils d’évaluation et vous aidez à choisir le plus approprié en fonction de votre besoin.

Contenu de l’évènement :

1/ Présentation , définition des objectifs,
2/ Présentation de differents outils d’avaluation comportementales (PerformanSe, Papi, Insights…)
3/ Présentation de différents outils d’évaluation de compétences techniques
4/ Quelles procédures d’évaluation choisir en fonction de ses besoins.
5/ Echanges

Moyens & méthodes :

Approche personnalisée à la demande : nous vous invitons à venir avec un cas pratique

Conditions d’inscription :

Sessions gratuites Inscription réservée aux professionnels Un PC avec connexion web et un téléphone suffisent (pour en savoir plus sur les webinars)

Intervenants :

Catherine HUGANET

Spécialiste en Evaluation des compétences (mobilité interne, externe), mobilité professionnelle, recrutement hauts potentiels, accompagnement à la prise de poste de type coaching (fonctions cadres+ cadres dirigeants). Spécialiste de l’évaluation sous forme d’Assessment center (ingénierie technique + déploiement) . Formation en management et communication (France +International).

Pour vous inscrire : Campus Merlane




Accueil | À propos | Comment ça marche ? | Presse | Données personnelles | Mentions légales FAQ